Category Archives: Management

L’entretien annuel : clé de voûte du management, synthèse

L’entretien annuel : clé de voûte du management, synthèse La saison revient des traditionnels entretiens d’évaluation annuels. Souvent décriés, ils méritent qu’on leur rende leurs lettres de noblesse. Car l’entretien annuel est un acte managérial et un acte de responsabilisation dans toutes…

L’entretien annuel : clé de voute du management – Partie 2

Le jour de l’entretien d’évaluation est arrivé. Fort de leur préparation, manager et collaborateur se retrouvent à l’heure dite. Disponibles physiquement et psychologiquement. Téléphone éteint ou renvoyé, mails et porte fermés…. Une des clés de cet entretien réside dans la…

Dirigeant / nouvelle recrue : l’intégration dans l’entreprise – la période d’essai.

La signature du contrat de travail ne constitue qu’une étape dans la finalisation d’un recrutement.  La suivante consiste à assurer l’intégration du nouveau collaborateur. C’est une partie essentielle du recrutement, souvent négligée… La période d’essai correspond au début de la collaboration.…

Bilan de compétences et out-placement : à quoi ça sert ?

Le bilan de compétences et l’accompagnement en outplacement sont deux outils qui permettent la valorisation des compétences et des savoir-faire du salarié. Leurs objectifs sont complémentaires, l’outplacement incluant le bilan de compétences en première partie. Le Bilan de compétences : Prendre conscience…

Le dilemme du manager : représenter la stratégie de l’entreprise … tout en étant soi.

La productivité et sa pression sur les collaborateurs La pression économique pousse les entreprises à toujours plus de performance, plus de productivité ; pour survivre, ou  pour se développer. C’est vrai au niveau de l’entreprise. Cela l’est également pour les collaborateurs.…